Il nostri dipendenti sono la nostra più grande forza e crediamo che una forza lavoro diversificata sia importante per il nostro successo a lungo termine.
Keller si impegna ad essere un luogo di lavoro diversificato e di integrazione, che riflette il mondo in cui operiamo. Incoraggiamo tutti i dipendenti a realizzare a pieno il loro potenziale e offrire prestazioni eccezionali.
Continueremo a far si che tutti in Keller abbiano pari accesso alle opportunità di crescita professionale e che per i nostri dipendenti ci siano avanzamenti di carriera in base al merito.
Il nostri punti di forza derivano dalle esperienze collettive, dalle prospettive e dai background dei nostri dependenti. Sfruttare queste diversità individuali offre soluzioni innovative, in modo da lavorare in un ambiente sempre più stimolante.
I nostri impegni di integrazione
Attraverso un luogo di lavoro diversificato e di integrazione.
Migliora la responsabilità attraverso una leadership consapevole
Potenziando e attrezzando i nostri leader per eccellere.
Ascoltare e interagire con la nostra forza lavoro
Attraverso gruppi di lavoro guidati da responsabili coinvolgendo l’intera della forza lavoro.
Continuare ad evolversi fino a diventare il miglior datore di lavoro nel nostro settore
Attrarre, ispirare e trattenere un gruppo di talenti più diversificato possibile.
Collaborare con organizzazioni "che la pensano allo stesso modo" attraverso l'integrazione tra le persone.
Per guidare il cambiamento nel settore.
Celebrare le nostre differenze e tutto ciò che ci unisce
Attraverso il riconoscimento di eventi globali chiave che rappresentano la grandezza dei nostri dipendenti.
Un messaggio dal nostro amministratore delegato
Le nostre storie
Team multi etnici
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Donne straordinarie
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Festeggiare insieme
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Sostenere i genitori
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Reti guidate dai dipendenti
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